用人单位没有按照作为员工缴纳相应的社会保障费，社会保险费，征收机构
应该根据相映的情况对单位进行处罚措施，并责令其为企业员工补交相应的医疗保险并征收5%的滞纳金这个滞纳金收费是从欠费之日起开始计算，而个人的滞纳金是按这3%计算的，个人的滞纳金如果也是因为企业的原因，那么个人的滞纳金也是应该由企业来支付的。
并且企业要受到1~3倍相应的罚款，因为企业为员工缴纳养老保险是企业应尽的义务，所以如果企业在每个月申报职工养老保险的同时，没有按时为职工缴纳养老保险，那么企业是要负一定的责任的。
01、滞纳金是什么意思
滞纳金是对不按纳税期限缴纳税款的纳税人，按滞纳天数加收滞纳税款一定比例的款项，是税务机关对逾期缴纳税款的纳税人给予经济制裁的一种措施，是促使纳税人履行纳税义务的强制执行方式。
滞纳金计算公式为：滞纳金金额=滞纳税款×滞纳金比例×滞纳天数
根据《中华人民共和国税收征收管理法》规定，纳税人未按照规定期限缴纳税款的，扣缴义务人未按照规定期限解缴税款的，税务机关除责令限期缴纳外，从滞纳税款之日起，按日加收滞纳税款万分之五的滞纳金。
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